第464章 整顿与火箭 (第1/2页)

    第四百六十四章

    风暴并没有酝酿多长时间。

    皇帝与枢密院达成一致，着手整顿各级公务人员。

    公务人员也是打工人，平时只靠着自己那点工资，生活上确实差了一些。

    这就给了一些人钻空子的机会。

    既然朝廷要整顿，那就要从根子上解决问题。

    皇帝和枢密院的着手点不是一上来就把那些有问题的官员拿下，而是先宣布提高官员的待遇，精简官员的数量。

    不同级别的官员工资直接翻倍，任职官员每三年提升一个级别的工资。

    涨工资这件事无论是在哪个时代都是让人高兴的事情。

    不过大唐的官员却是高兴不起来。

    因为他们的待遇在提高的同时，也要向朝廷申报自己及其亲属的财产情况。

    如果拒绝申报，他们将面临监察院的调查并被停职。

    这种整顿力度前所未有。

    谁还没一点污点呢？

    特别是那些为官年头比较长的人，就没几个屁股干净的，多多少少都有经济方面的问题。

    朝廷的涨薪令没让官员们高兴几天，监察院的人就找上门来了。

    小贪瑟瑟发抖，大贪夺路狂逃，唯有那些背景干净的人稳坐不动。

    不到一年时间，大唐的公务人员体系中就有上万人落马。

    这是一个骇人听闻的数字。

    有些地方的官员甚至是被一锅端了。

    谁都没有想到朝廷会这么狠，宁愿冒着管理系统混乱的风险也要把违法违纪的人给搞掉。

    朝廷就不怕地方出现什么问题？

    答案是不怕！

    大唐的人才库里有着数百万优秀人才的信息，打掉违纪的，很快就能挑选出人员来顶替他们。

    当然，在中高级官员这一块，就不能直接从人才库挑人了。

    因为那些岗位需要有经验的人来担任，换上毛都不懂得新人，只会让情况更糟糕。

    所以在处理违纪的中高级人员后，只要不是犯了什么原则性的错误，都会被留任观察，等待合适的人员出现再来替代他们。

    同时，朝廷提拔了大批的基层公务人员参与到高几个级别的事务管理中，让他们尽快成长起来。

    朝廷还从中枢各部阁挑出一批能力比较强的人外放到地方去，保证中枢与地方的顺畅沟通。

    一番重拳出击和人员调整之后，大唐的各级别公务人员数量从近十万人缩减到了不足七万。

    兵部也没有闲着，趁着对峙期间没有大的战事，开展了军队内部的审查。

    除了战区的前线军官，其他所有连级以上军官都要接受职务与经济两方面的调查。

    没问题的继续工作，有问题的，转到军事法庭接受处罚。

    大规模的整顿让民间人心惶惶。

    新一届的科举考试报名人数急剧减少，直接出现了腰斩。

    相反，医护、教育、科研、工程等方面的专业认证考试的报名人数爆发式增加。

    看到这样的数据汇总，李榷心里拔凉拔凉的。

    “当官还是读书人最在意的出路呀！”

    “这可不好，不能让我们的年轻人都去走仕途，其他行业也需要人才呀！”